เมนูหลัก
หน้าหลัก
ข้อมูลการประกันคุณภาพ
ข้อมูลเกี่ยวกับบุคลากร
ข้อมูลเกี่ยวกับนักศึกษา
ข้อมูลการพัฒนาบุคลากร
ข้อมูลเกี่ยวกับวิชาการ
ข้อมูลครุภัณฑ์หน่วยงาน
ข้อมูลอาคารและสิ่งก่อสร้าง
ข้อมูลผลงานประเภทต่างๆ
ข้อมูลเกี่ยวกับการเงิน
ปฏิทินการแจ้งซ่อมครุภัณฑ์
ปฏิทินการขอใช้รถยนต์ราชการ
ปฏิทินการขอใช้ห้องประชุม
แผนภูมิแสดงข้อมูลงานวิจัย
แผนภูมิแสดงข้อมูลครุภัณฑ์
แผนภูมิแสดงแผนปฎิบัติการ
ดาว์โหลดเอกสารประเภทต่างๆ
สายตรงผู้อำนวยการ
เข้าระบบ
จำนวนผู้เข้าเยี่ยมชม
หน้าหลัก
»
รายละเอียด
‹ ย้อนกลับ
หน่วยงาน : วิทยาลัยการสาธารณสุขสิรินธร จังหวัดสุพรรณบุรี
ประเภทผลงาน :
โครงการวิจัย
ชื่อผลงาน:
การประเมินผล 10 ปี โรงพยาบาลบ้านแพ้ว (องค์กรมหาชน)
เป็นผลงานที่อยู่ในแผนส่งเสริมการนำเสนอผลงานวิชาการของวิทยาลัย
ได้รับการสนับสนุนงบประมาณจากวิทยาลัยและ/หรือหน่วยงานอื่นๆ ในการไปนำเสนอผลงานวิชาการ
ชื่อผู้ทำวิจัย
สถานะการทำวิจัย
สัดส่วน
ความสำคัญและที่มาของปัญหา :
ในปี พ.ศ. 2540 เมื่อประเทศไทยประสบวิกฤติเศรษฐกิจ นักวิชาการจากสถาบันวิจัยระบบสาธารณสุข (สวรส.) ได้นำเสนอแนคิดแก่ผู้แทนธนาคารเพื่อการพัฒนาเอเซีย (Asia Development Bank: ADB) ในการเพิ่มประสิทธิภาพของโรงพยาบ่ลของรัฐด้วยการออกนอกระบบราชการ เพื่อเพิ่มความเป็นอิสระในการบริหารงาน ต่อมากระทรวงสาธาณณสุขได้แสดงเจตจำนงในการเริ่มโครงการนำร่องแปรรูปโรงพยาบาลของรัฐไปสู่ระบบใหม่ที่มีความเป็นอิสระคล่องตัวกว่าเดิม โดยเจตจำนงนี้ เป็นพันธะส่วนหนึ่งของการที่รัฐบาลจะรับเงินกู้ธนาคารระหว่างเประเทศด้วย
วัตถุประสงค์ของโครงการ
วัตถุประสงค์ประสงค์หลัก เพื่อประเมินผลการดำเนินงานของโรงพยาบาลบ้านแพ้วในช่วง 10 ปีที่ผ่านมา ภายหลังการจัดตั้งเป็นองค์การมหาชนวัตถุประสงค์เฉพาะ1. เพื่อมประเมินผลการดำเนินงานของโรงพยาบาลบ้านแพ้ว ภายหลังการจัดตั้งเป็นองค์การมหาชน ในการด้านการบริการสุขภาพ และประสิทธิภาพการบริหารจัดการรวมทั้งการบริหารจัดการด้านการเงิน2. เพื่อจัดทำข้อเสนอเชิงนโยบายในการปฏิรูปโรงพยาบาลของรัฐให้เป็นโรงพยาบาลในกำกับของรัฐ (หรือองค์การมหาชน)
ขอบเขตของโครงการผลงาน
1.1 การประเมินบริบทและสภาพแวดล้อมที่เปลี่ยนแปลงไป และประเมินองค์กรที่เกี่ยวข้อง เช่น พรบ. องค์การมหาชน สภาพเศรษฐกิจ สังคม วัฒนธรรม สิ่งแวดล้อม บทบาทขององค์การต่าง ในพื้นที่บ้านแพ้ว1.2 ปัจจัยนำเข้าและทรัพยากรต่าง ๆ เช่น งบประมาณ บุคลากร วัสดุอุปกรณ์ จำนวนโครงการหรืองบประมาณด้านสุขภาพ1.3 กระบวนการในการดำเนินงานต่าง ๆ ทั้งด้านการพัฒนาบุคลากรระบบการติดตามความพึงพอใจในการปฏิบัติงานของบุคลากร ธรรมาภิบาล ความโปร่งใส ตรวจสอบได้ รวมทั้งการมีส่วนร่วมของภาคีและประชาชนในการกำหนดนโยบาย การจัดการ การสะท้อนข้อคิดเห็นต่าง ๆ
ผลที่คาดว่าจะได้รับ
-
บทคัดย่อ
-
ผลงานวิจัยที่ตีพิมพ์เผยแพร่ในวารสารระดับชาติและนานาชาติ
ปี พ.ศ
คะแนน
วันที่เผยแพร่
โหลด
การเผยแพร่บทความวิชาการ
ปี พ.ศ
คะแนน
วันที่เผยแพร่
โหลด
บูรณาการกับโครงการบริการวิชาการ
ความร่วมมืองานวิจัยกับบุคคลภายนอก
ปีปฏิทิน
:
ปีการศึกษา
:
2555
ปีงบประมาณ
:
2555
วันที่เริ่ม
:
14 ส.ค. 2555
วันที่แล้วเสร็จ :
14 ส.ค. 2555
แหล่งเงินทุน
ภายใน
จำนวนเงิน 0.00 บาท
ภายนอก
จำนวนเงิน 0.00 บาท
รวมจำนวนเงินทุน
0.00 บาท
ชื่อแฟ้มข้อมูล
ขนาดแฟ้มข้อมูล
จำนวนเข้าถึง
วัน-เวลาเข้าถึงล่าสุด
Download
ทั้งหมด
0
รายการ
Copyright
©
Prabormajchannok Instiute of Halth Workforce Development 2009 All rights reserved
: Version 7.6.48